Des employés épanouis sont non seulement plus engagés, mais leur engagement collectif propulse la performance globale de l'entreprise. Les découvertes en Psychologie Positive montrent que le bien-être psychologique des employés est le moteur de leur motivation et de leur engagement,
1 – Qu’est-ce que la psychologie positive
La psychologie positive, un domaine relativement nouveau dans l’univers de la psychologie. Elle a la particularité de s’intéresser en particulier à ce qui rend la vie plus épanouissante et
Le “baromètre des salariés ‒ La santé et le bien être au travail” (BVA pour BPI Group), publié en février 2019, révèle que 4 salariés sur 10 ressentent du stress au travail. Exactement le même résultat qu’en 2009 (enquête ANACT/CSA,